去年遭遇50年一遇旱情，今年又遭遇洪涝灾害，加上受新冠肺炎疫情影响外出务工和收入，武宣的稳就业促增收任务艰巨繁重。为巩固拓展脱贫攻坚成果，今年以来，该县将稳就业放在工作首位，强化稳就业激励政策，压实各方责任服务就业，统筹推进疫情防控和经济社会发展。
设立“三个服务”岗位
推行“更贴心”就业服务
设立“人社政策中心户”，提供“走进家”贴心服务。选择热心公益、善于沟通的农户，在每个村设立“人社政策中心户”，建立中心户分片包户制度，通过培训让中心户熟悉政策，“面对面”向包片农户宣传就业和社保等政策，推介就业岗位。目前，该县个行政村共有个中心户。在全区推进企业职工基本养老保险全国统筹实施工作暨基本养老保险扩面征缴工作经验交流电视电话会上，该县作典型发言。
设立“就业服务专窗”，提供“在村里”便捷服务。在村、社区、易安物业服务中心设立就业服务专窗，打通就业创业服务“最后一公里”，广泛收集就近就业岗位信息，适时更新就业创业政策和企业用工信息，对市场渠道难以实现就业的脱贫劳动力（含监测对象）进行公益性岗位安置。截至7月，全县户易地扶贫搬迁户实现就业人。
设立“就业帮扶车间联系专员”，提供“厂门口”双向服务。建立就业帮扶车间联系专员制度，明确联系专员每月走访或电话回访服务帮扶车间不少于1次，及时将车间离职的脱贫劳动力纳入就业帮扶对象，落实帮扶车间各项就业补贴政策。截至7月，全县正常运行的就业帮扶车间74家，吸纳就业人，其中脱贫劳动力人，发放带动就业奖补资金12.6万元。
落实“政策+帮扶”行动
提供“更暖心”就业服务
加大政策激励力度，就业人数明显增加。今年5月印发《武宣县年脱贫劳动力稳岗就业若干工作措施》，按照稳存量、扩增量、提质量要求，对人力资源服务机构给予带动就业补贴，对稳岗就业人员给予交通补贴和稳岗补助。政策执行2个月后，该县外出务工人数新增人，脱贫人口8月份工资性收入较5月份增长22.11%。
线上线下共发力，提供“不打烊”就业服务。通过人社部门官方